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江苏省沿海东台公司:以文明创建赋能转型发展



日前,2019-2021年度江苏省文明单位名单出炉,江苏省沿海开发(东台)有限公司获得2019-2021年度“江苏省文明单位”殊荣。


近年来,东台公司全面贯彻党的十九大和十九届中央历次全会精神,认真落实江苏省委、省政府部署要求,着力推动物质文明和精神文明协调发展,大力培育和践行社会主义核心价值观,深化拓展群众性精神文明创建活动,为推动高质量发展走在前列、建设“强富美高”新江苏作出积极贡献。


强化组织领导,落实文明创建措施


东台公司成立创建工作领导小组,形成了一把手亲自抓,党政工团全面开展工作,党委工作部牵头负责,各部门齐抓共管的创建工作机制,制定出台了《2019-2021年度江苏省文明单位创建工作计划》和文明创建经费预算计划,并将创建任务分解落实到责任部门,明确具体要求和责任人,实现全员参与。同时,公司加强创建宣传,营造创建氛围,确保创建工作顺利开展。


抓好党建引领,推动文明创建力量


东台公司党委坚持把党的政治建设摆在首位,自党史学习教育启动以来,公司党委认真贯彻学党史、悟思想、办实事、开新局的要求,多措并举开展党史学习教育,坚持做到谋划部署早、教育形式活、活动载体实、学习覆盖全,推动党史学习教育不断走深走实。在“我为群众办实事”活动中,通过聚焦绿色发展办实事,聚焦推进乡村全面振兴办实事,聚焦改善民生办实事,聚焦提供优质高效服务办实事,聚焦打造文明和谐环境办实事五个方面,在办实事中体现党史学习教育成效。


发挥科技优势,凸显文明创建特色


把“卡脖子”难题变为创新课题,是东台公司破解发展难题,提升滚动发展能力的关键举措。近年来,东台公司与十多家科研院所、大学院校实行战略合作,产品先后获得“华西村”杯江苏好大米银奖、联合国经济及社会理事会国际信息发展组织“科技创新进步奖”和“千年金奖”奖杯证书,为公司“十四五”的全面市场化转型奠定了坚实基础,形成了公司在盐土经济,有机、绿色农业,精品、特种养殖等方面的示范引领作用,推进了不毛之地向蓝色粮仓的跨越发展。通过创新技术手段补齐盐碱地地力不高的短板,东台公司积极探索破解盐碱地改良利用瓶颈,唤醒“沉睡”盐碱地,让斑驳滩涂蝶变成郁葱良田,成为盐碱地改良的示范,盐碱滩涂上延伸出绿色发展的生态之路。


深耕绿色发展,厚植文明创建底色


东台公司坚持做好条子泥垦区的综合开发利用与保护工作,坚定不移走生态优先绿色发展的道路。通过近年来奋斗,条子泥垦区已由当初的不毛之地,初步形成近6万亩以水产养殖、农业种植为主体的现代农业产业发展格局,成为近岸盐碱地综合开发利用与生态保护相得益彰的示范性工程。


在党委班子带领下,公司主要指标实现预期,转型升级再获突破,实现营业收入破亿元。盐土农业方面,形成低海拔地区藜麦生态绿色标准化、全程机械种植技术,申请了发明专利1项,与国家农科院、省农科院达成藜麦产业化发展合作意向。市场拓展方面,积极顺应鲜活水产品和精深加工品共同发展的消费趋势,研发了21个品种,其中14个品种已批量上市。在条子泥品牌水、农产品开发过程中,公司严格进行产地生态保护管控,积极承担国家和社会坚守沿海生态红线的责任,先后投入1.14亿元用于海洋生态建设,进一步提升条子泥垦区及海域生态环境,大幅提高周边海洋生物资源总量,长远将惠及东台沿海渔业捕捞。


夯实道德责任,营造文明创建风尚


东台公司以道德讲堂建设促发展、强管理、提素质,以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边人教身边人”的形式,广泛开展了形式多样的文明实践志愿服务活动,把党的关怀和温暖送到群众身边。志愿为困难学生铺开“筑梦之路”、为渔村老党员建党百年送关爱、为弶港敬老院孤寡老人送温暖、开展“条子泥”景区环境整治志愿服务主题活动、组织志愿者积极参与疫情防控,用实际行动筑牢了疫情防控的“红色堤坝”。此外,公司积极履行国企社会责任,安排优秀年轻干部挂职灌云县封圩村扎实开展对口帮扶活动,推进条子泥周边滩涂资源生态保护工作,并利用生态开发科研创新项目,与河海、南师大等多所高校共建校企联合科研教育实践基地。


突出学习教育,培强文明创建力量


东台公司围绕党建及盐土经济,有机、绿色农业,精品特种养殖等转型发展五大版块,组织开展了近百场形式多样的学习教育培训活动,“理想信念”、“党风廉政”、“安全生产”“绿色办公”“文明餐桌”“低碳出行”“文明交通”的理念深入人心,为他们的健康成长和职业发展搭建平台。创文三年中,公司有近20人次被省委宣传部、省国资委、省总、沿海集团、团省委、集团工会授予“全省优秀宣传思想文化工作者”、“优秀党组织书记”、“文明职工”、“优秀党务工作者”、“优秀共产党员”、“先进个人”、“抗疫先进个人”、“优秀共青团员”、“优秀班组”和“劳动标兵岗”等荣誉称号。


培育和谐文化,建设文明幸福单位


东台公司民主决策、民主监督和民主管理已经落地生根,职工大会和职工董监事机制得到有效落实,职工书吧、健身及休闲娱乐中心等职工之家项目不断丰富,家园文化成效明显。建立了完善的职工补充医保、职业健康保险等健康保障机制,公司通过举办各种文体活动,不断丰富活跃职工体育文化生活,不断提升职工身心健康管理水平,并先后荣获“省沿海集团首届职工运动会”团体第一名、集团“第一届三人制篮球赛”冠军、集团“健身拓展活动”第二名等荣誉称号。


筑牢底色、追梦蓝海。东台公司荣获“江苏省文明单位”称号,定当加倍珍惜、再接再厉,并以此为新的起点,不断提升公司文明建设整体水平,持续巩固文明创建成果,积极开展文明创建活动,坚持不变的闯劲和昂扬的斗志,为建设“强富美高”新江苏作出更大的贡献。

信息来源:江苏省沿海开发(东台)有限公司


【责任编辑:李文文】

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