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理性看待公务员辞职创业

公务员辞职在多数人眼中看起来可能是一件很“疯狂”的事情,十几年的寒窗苦读上了个不错的大学,毕业后几年考了一份体面的工作,如今毅然辞职,丢掉了“铁饭碗”,便引起人们热议。

工行的这些银行家很“猛男”

“近亲繁殖现象比较突出,总行管理的691名干部中,220名干部的配偶、子女共240人在系统内工作”。我今天看到这条新闻时,正要吃午饭。像突然发现饭里有一条蛆虫在蠕动,顿时食欲全无,想呕吐的感觉挥之不去。

读书应成为领导干部的自觉

作为一定级别的领导,更需要多读书。领导级别越大,职责越重,就需要从书中汲取营养,弥补自己性格缺陷和知识匮乏的短板。

“两个规定”管理公务员关键是“规范”

中央“两个规定”适应我国突飞猛进的现代化形式,有利于实施科学化的人事管理,激发基层干部活力,调动基层公务员的工作积极性,强化对一线公务员的监督。

疯狂饭局用反腐来降温

为何官员饭局特别多,因为有很多行政审批及事务通过正常手续难以办到,只能通过饭局的形式,跟领导拉关系。

村官靠“人多力量大”对抗组织实乃下下策

溆浦县双井镇撤乡并村后,镇党委、政府严格执行“村财乡管村用”制度,规定同城不得安排公务接待,所有会议各参会人员自行解决就餐、各村自行承担打印、复印资料相关费用。

选票不能成为选人用人的“唯一”标准

组织上通过采取投票的形式,让群众表达自己的意愿,作为组织上选人用人的重要参考。但这种方式不能解决公正用人、公平选人的所有问题,这其中还存有一些弊端。

补足精神之钙 做合格党员

共产党员的历史使命要求党员干部要始终保持其先进性,不仅要心系“为民”,还应紧跟时代步伐,勤学、勤思,不能空有报国为民之心,而无有效实用之才学。

假泄题风波 真科考漏洞

最初选拔官员,是靠“世卿世禄制”,即父辈为官,子辈亦为官,只有王公贵族才能为官。

善听意见 不走过场

领导干部身处高位,着眼大局,谋划长远,所做的决定小则影响一小部分人,大则影响绝大部分人甚至是所有人。

抛却怨念 方能入竞

巴顿有句名言,衡量一个人成功的标志,不是看他登上顶峰的高度,而是看他跌到谷底的反弹力。

敢于担当是忠诚于党的重要体现

党的十八大以来,习主席多次强调党员干部要有担当精神,将“敢于担当”作为好干部的标准,树立了激励担当的鲜明导向。

强化官德建设 提升执政能力

官员作为一个职业道德主体,既要具备国家管理人员在进行管理活动过程中的职责道德,办事公办,一视同仁,惩恶扬善,救危助困等。

读书四天就毕业 到底能有多大用

读书是一个学习的过程,以书为师,吸收其中精华,内化于心,外化于形,利用学习到的知识丰富自己,并指导自己的言行和工作,所以,不论是学生还是官员都应该加强学习。

对“慢作为”说“不”

“慢作为”突出表现了部分干部缺乏服务观念,责任意识淡薄,官僚主义作风浓厚,和为人民服务的宗旨对立,与服务型政府的构建相悖,影响了公共服务效率和质量,损害的是政府的形象和公信力。