中国经济新闻联播6月24日河南新乡电（记者 屈伟林 周宾祖 通讯员 韩丙鹏 周荣凯）6月22日下午，在收听收看省、市两级大学生征兵推进会电视电话会议后，河南省新乡市红旗区人武部紧接着召开了2020年红旗区大学生征兵工作推进会，对大学生征兵工作进行再部署再强调。
红旗区人武部部长王宝贵，区政府副区长、区征兵领导小组组长岳永鹏，征兵领导小组成员单位领导、征兵办公室全体成员，辖区6所高校分管征兵工作的院校领导，机关各科室负责人和基层武装部部长等参加会议。
王宝贵传达学习了上级文件精神，并对今年大学生征兵工作进行了再部署，针对下步征兵工作提出四点要求，一是要调整思路提高站位。要充分认清当前我区大学生征集严峻形势，切忌盲目乐观。往年的“事不关己，凑凑合合”的思想不能要，消除等靠思想，强化责任担当，积极主动作为，努力为部队输送更多优质兵源。二是立说立行紧前行动。要着眼疫情防控特点，优化征兵组织模式，建立大学生“一对一”通联表，密切掌握大学生思想动态。各基层武装部每周要形成例会机制，把大学生征兵工作摆上重要议事日程，充分研判任务形势、分析矛盾问题、研究对策措施。三是多措并举广泛宣传。要加大征兵工作宣传力度，积极拓展新兴媒体多样化宣传平台，广泛运用微信、微博、抖音和各类校园网等宣传方式，开设征兵宣传栏、定期推送征兵信息，大力宣传大学生入伍的优惠政策，最大限度调动大学生参军入伍积极性，迅速形成覆盖全区高校的浓厚氛围。四是政策驱动压实责任。抓好相关政策的兑现落实，明确分工，压实责任，强化工作末端落实。面对新情况、新标准、新挑战，要自我加压，严密筹划组织，加强检查督导，推进各项工作层层落实到位;要突出重点精准发力，持续深入宣传动员。
岳永鹏指出，做好征兵工作，是军地各级的共同职责和不可推卸的政治任务，各级各部门要加强组织领导，密切协调配合，确保担当尽责的高线不降、管控风险的防线不松、检查督导的主线不断、廉洁征兵的底线不破。要建立奖惩机制，排名靠前的单位介绍经验做法，排名靠后的单位要通报批评，必要时启动问责机制。要坚持源头把关，严格政策规定、标准条件、征兵纪律、审核审查，切实把好新兵质量关。
