中经联播讯（张士龙）五一前，鞍山市政府新闻办召开2023年一季度经济“开门红”主体系列新闻发布会。鞍山市人社局、市场监督管理局相关负责人就一季度如何促就业稳就业，通过优化营商环境为企业准入提供服务等情况进行了详细介绍，并回答记者提问。

实施多项就业专项行动来促就业稳民生。一季度，鞍山市城镇新增就业10340人，完成省指标的29.5%；失业人员再就业6476人，完成省指标的34.1%；就业困难人员就业1581人，完成省指标的25.5%，就业指标全部超额完成序时进度。全市人力资源市场登记岗位33296个，登记求职者29503人，求人倍率1.13，供大于求，就业形势总体稳定。据国家统计局鞍山调查队针对全市16岁及以上常住人口开展的抽样调查显示：一季度鞍山市劳动参与率、就业人口比都呈平稳上升趋势，同比增长1.6和1.9个百分点，显示出鞍山市稳就业工作取得较好成效。

年初，鞍山市人社局谋划了“重大项目重点企业保障用工”“新就业形态劳动者温暖服务”“毕业生留鞍来鞍就业促进行动”等13个就业专项行动，项目化、清单化、工程化推进全市就业工作。一季度，市人社局以企业开工需求和重点群体就业为目标，实施了更加精准更加匹配的用工保障服务。全市累计举办75场各类主题招聘会，提供4.6万个次就业岗位，初步达成就业意向8100余人，人力资源市场呈现出“线上不打烊、线下不重样、县区都精彩”的火爆态势。

抓住学子寒假返乡契机，鞍山人社局策划举办了今年全市首场大型现场招聘会 -“全球鞍山人”青年学子新春招聘会，117家鞍山企业提供2630个优质招聘岗位，3000余名高校毕业生等求职者入场，当天达成就业意向960人；坚持市县联动，开展“小切口、短平快”式就业服务，各县区、街道、社区直接面向基层就业人群组织35场招聘会，累计提供2万个次就业岗位，让老百姓在家门口就能找到工作；与市退役军人事务局、市总工会、市妇联等部门合作，开展特色招聘会40场。与此同时，市县两级人社部门开通10部保用工热线，第一时间接听劳动者求职信息和企业用工需求，并依托报纸、电视、人社官网、公众号、抖音号等多种途径，帮助3000余家企业累计发布5.7万个次用工信息，有力保障了今春开工高峰期全市企业用工需求。

鞍山市市场监管局按照省、市关于培育壮大市场主体等一系列有关部署和要求，推动建立个体工商户服务体系。建立促进个体工商户发展联席会议，通过“鞍山市促进个体工商户发展联席会议”机制，协同25家市直成员部门共同发力培育市场主体。

1-3月，鞍山市新设各类市场主体9665户，目前，全市累计实有市场主体32.8万户，同比增长6.20%。从一段时间的数据来看，鞍山市市场主体预期呈现好转、经营者信心正在迅速回升。

   鞍山市市场监管局发挥好全市培育市场主体工作专班作用，持续优化培育市场主体营商环境举措，推出了一系列市场准入便利化举措。对个体工商户积极探索实施分型分类培育帮扶，拓展个体工商户发展空间，加大对“名优特新”的选拔和培育力度。设置公开咨询服务电话，畅通服务渠道。组织所属县（市、区）公开咨询服务电话，拓展创新服务平台载体，提升政策宣传力度，畅通问题反馈解决渠道。建立个体工商户服务站。依托全省小微企业名录系统“扶持个体工商户发展服务专区”，开设“个体工商户服务站”专栏。

  为解决新就业群体融资难题，鞍山市市场监管局与邮储银行鞍山市分行联合美团、饿了么平台召开了“新就业群体政银企对接会”。并积极与市邮储银行和企业信用协会对接，组织开展市县两级“抓项目、进企业、解难题”政银企座谈会，着力破解企业融资及生产经营方面各类难题，助力市场主体健康发展。年初以来，共为2233户小微企业和个体工商户提供融资贷款4.95亿元。